資源簡介

《專題五企業與勞動者》復習學案
5、企業與勞動者
　(1)生產的微觀主體一一企業
　現代企業的組織形式　　公司的類型　　公司的組織形式　　公司經營與公司發展
　企業兼并與企業破產
　(2)勞動者
　勞動與就業　　勞動光榮　　樹立正確的擇業觀念　　維護勞動者權益
【學習過程】
1、知識要點
（1）___________是市場經濟活動的主要參加者，是國民經濟的___________。企業是以___________為目的而從事生產經營活動，向社會提供___________________的經濟組織。人們消費的商品和服務，主要是由___________提供的。
（2）根據所有制的特點，企業可分為_______________、_______________、_______________以及______________________，它們共同構成社會主義市場經濟的微觀基礎。其中，___________在我國國民經濟中發揮主導作用。
（3）、_____________是現代企業主要的典型的組織形式。公司是依法設立的，全部資本由_______________共同投資，并由_______________形式構成的，以_______________為目的的企業法人。除國有獨資公司外，我國法定的公司形式有兩種，即____________________和_____________________。他們的共同特征，是“___________”和“____________”。
（4）、公司的組織機構通常由三個部分組成：_______________、_______________和_______________。其中_____________________________是公司的決策機構，處理公司的重大經營管理事宜。______________________組成公司的執行機構，負責公司的日常經營。______________是公司的監督機構，對董事會和經理的工作進行監督。這些機構之間______________、_______________，可以有效地提高公司的_______________和_____________，使公司的發展具有充分的活力。
（5）、一個公司能否經營成功，取決于很多因素：①_____________________________，②_____________________________________ ，③___________________________________ 。在激烈的市場競爭中，那些經營管理不善的企業會被_________或面臨_________。
2知識要點
（1）勞動和就業
①勞動光榮
勞動是勞動者的______________支出，是______________和______________的創造活動。勞動者是______________的主體，在生產力發展中起______________作用。勞動是______________進步發展的源泉。我國勞動者分工不同，地位平等，都為社會主義現代化建設作貢獻，都應該得到承認和尊重。光榮屬于______________。
②就業的意義
______________是民生之本，對整個社會生產和發展具有重要意義。就業使得____________與______________相結合，生產出社會所需要的______________和______________。勞動者通過就業取得報酬，從而獲得______________。使社會勞動力能夠不斷再生產。勞動者的就業，有利于其實現______________，豐富精神生活，提高______________，從而促進人的全面發展。
③我國的就業優勢
我國的______________和______________都比較大，______________素質與社會經濟發展的需要不完全適應；______________不完善，______________不暢通。所有這些，使我國的就業問題比任何一個國家都突出和緊迫。
④樹立正確的擇業就業觀
a黨和政府的就業政策：黨和政府從廣大人民群眾的根本利益出發，把______________放在經濟社會發展的突出位置，實施積極的就業政策，努力改善就業和創業環境。
b每個勞動者都要發揚______________、______________的精神，破除與社會主義市場經濟不相適應的舊思想、舊習慣，樹立正確的擇業觀念，靠自己的雙手開拓新的生活，展現平凡而偉大的社會主義勞動者的風采。
c正確的擇業觀的內容：
樹立______________觀，根據個人的興趣、專長和條件，自主選擇職業。樹立________觀，要通過勞動力市場競爭，實現自主擇業。樹立______________，各種正當職業的勞動者，都是創造社會財富所必需的，沒有高低貴賤之分。樹立______________就業觀，現代市場經濟和信息技術導致就業形式多樣化。
（2）依法維護勞動者權益
①我國勞動法規定了勞動者享有的各項權利。
②我國勞動者享有的權利包括：______________和______________的權利；______________報酬的權利；______________的權利；______________保護的權利；_____________ 、_____________ 、_____________ 的權利；以及法律規定的其他權利。
③勞動者權利的享有。
a自覺地履行勞動者的義務，是獲得______________、______________的基礎。因為勞動者有權利，是以履行勞動者義務為前提的。
b我國實行勞動合同制度，依法簽訂勞動合同，是維護勞動者合法權益的重要依據。當自己的權益受到侵犯時，可以通過______________、______________、______________、______________、______________等途徑加以維護，而不能采取非法手段施加報復。
c勞動者要增強______________意識和______________意識。當權益受到侵害時，以合法手段、法定程度維護權益，是每個勞動者的正確選擇。
2、解疑釋難
（1）有限責任公司與股份有限公司
這一部分是來自于公司法的相關規定。我國公司法于2005年10月修訂，并于2006年
1月1日起施行。這部分內容，既對學生進行現代經濟理論的教育，又對學生加強法制觀念教育；既增強學生改革意識，又為他們將來能夠在市場經濟中知法、用法、守法打下基礎。因而是本課的一個重點，同時也是一個難點。對于這一問題，教師可以分三點說明。
一要講清兩類公司的含義。
二要對比兩類公司的異同點。
三要了解公司的組織機構。
（2）公司的經營
公司以營利為目的，因此公司的經營至關重要。如何才能經營得法以維持公司生存、使公司保持長久的競爭力，是一個關鍵的問題，這也是本課的重點。
公司的經營就是指公司為向社會提供產品和服務并獲取利潤而進行的所有活動的總和。 公司經營的好壞直接關系到公司未來的發展，公司經營的目的就是利潤。
解決這一重點問題的關鍵，是抓住公司經營成功與否的三個決定因素。首先，公司要制定正確的經營戰略。這是公司經營的航標。其次，在公司經營中要依靠科技進步和科學的管理手段，形成自己公司的競爭優勢。這是現代企業發展最重要的方法和途徑，也是提高我國整體科技競爭力與國民經濟整體素質的主要途徑。最后，公司要誠信經營，樹立良好的信譽和企業形象。良好的信譽和企業形象對企業的生存競爭至關重要，是公司經營成敗的重要因素。
【鞏固提高練習】
1、企業是市場經濟活動的主要參加者，具有的特點有（ ）
①以營利為目的 ②黨組織的直接領導 ③從事生產經營活動
④是企業法人 ⑤實行股份制
A、①②③④⑤ B、①③④ C、①③④⑤ D、①④
2、法人與自然人的區別在（ ）
A、法人是經濟組織 B、法人得到法律承認
C、法人不以生命為存在特征 D、法人具有民事權利能力和民事行為能力
3、下列選項中，不屬于法人的是（ ）
①學校 ②醫院 ③中學生 ④個體經營者 ⑤股份有限公司 ⑥中國人民保險公司 ⑦中國消費者協會
A、①②③④ B、⑤⑥⑦ C、③④ D、③④⑦
4、馬克思說：“假如必須等待積累去使某個資本增長到能夠修建鐵路的程度，那么恐怕直到今天世界上還沒有鐵路。但是股份公司轉瞬間就把這件事完成了。”這說明（ ）
A、我國企業都應該實行股份制改造
B、股份制是促進生產力發展的資本組成形式
C、沒有股份制也就沒有現代工業的發展
D、股份制是企業生產力發展水平的標志
5、所謂靈活就業是把下崗、失業人員自行組織起來，以社區為依托，以社會服務業、家庭手工業為主體拓展城市就業渠道的一種重要方法。目前，上海認定了1.5萬余家靈活勞動組織，從業人員17萬?！办`活就業”（ ）
①完善了社會分工，擴大了市場范圍 ②擴展了就業渠道
③實現了共同富裕 ④提高了勞動者的文化素質
A．①②　　　 B．①②③　　 　C．①②④　　　 　D．①③④
6、為更好地實現就業，勞動者必須樹立的正確擇業觀念是（ ）
①自主擇業觀 ②競爭就業觀 ③職業平等觀 ④多種方式就業觀
A．①②③　　 B．①②④　　　　
C．②③④　　 　D．①②③④
7、據調查測算，目前我國農村外出務工經商3個月以上的農民將近1.4億，已經成為我國產業工人的重要組成部分，隨之而來的拖欠農民工工資的現象也日趨嚴重。用人單位拖欠和克扣農民工工資，侵犯了農民工的（ ）
A．取得勞動報酬權 B．索取賠償權
C．獲得勞動安全衛生權 D．公平交易權
8、北京市工商局和北京市人事局聯合發出《關于加強人才招聘廣告管理的通知》，明令禁止招聘中的歧視行為。這維護了勞動者的（ ）
A．平等就業和選擇職業的權利
B．取得勞動報酬的權利
C．人身安全和生命健康的權利
D．享受社會保險和社會福利的權利
9、在我國，勞動者的權利和義務是相互依存、不可分離的，是統一的。下列選項中，對于我國勞動者權利與義務關系的理解，不準確的是（ ）
A．勞動者的權利與義務的關系是相輔相成的
B．權利的實現要以義務的履行為條件
C．權利與義務統一能充分體現勞動者的主人翁地位
D．履行的義務越多，實現的權利越多
10、近年來，農民工問題引起各方面的關注。由于部分農民工勞動合同意識不強，工資被拖欠、克扣，勞動安全不能得到切實保障的現象履有發生。為此，勞動和社會保障部、建設部下發通知，要求建筑企業招用農民工，必須依法與農民工簽訂勞動合同。上述材料表明，實行勞動合同制度（ ）
A．是促進勞動力資源的合理配置的需要
B．是促進勞動力提高自身素質的需要
C．是調節勞動者積極性和創造性的需要
D．是維護勞動者合法權益的需要

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