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6.2 師生交往 學案(無答案)

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  1. 二一教育資源

6.2 師生交往 學案(無答案)

資源簡介

第2節
師生交往
學習目標:
1.理解教學相長的基本內涵,掌握與老師溝通的基本方法。
2.懂得如何尊重老師,理解老師,能正確對待老師的批評和表揚。
3.知道師生交往的良好狀態和意義
教學過程:
一、導入新課,板書課題
同學們,通過上節課的學習,我們對老師有了進一步的了解,那我們應該怎樣與老師相處,形成和諧師生關系呢?我們今天一起學習第六課第2節:“師生交往”。(板書課題)
二、出示目標
學習目標
1.理解教學相長的基本內涵,掌握與老師溝通的基本方法。
2.懂得如何尊重老師,理解老師,能正確對待老師的批評和表揚。
3.知道師生交往的良好狀態和意義
三、自學指導
怎樣達標呢?請看自學指導(出示“自學指導”投影)。
自學指導
請同學們認真默讀課本P65—69,結合看圖,要求如下:
(1)用橫線在課文中畫出1、2題的答案,理解并準確記憶,力爭自學后書面檢測全對。①教學相長的基本內涵是什么?②怎樣建立良好的師生關系
(2)思考第3、4道思考題,準備口答。③思考P67探究與分享:你能給小奇怎樣的建議 ④思考P68探究與分享:如果不喜歡某位老師,我們還要尊重他嗎?
8分鐘后,比誰能正確回答思考題,力爭書面檢測全對。
注意:如有不認識的字或不理解的詞語,請小聲問同學或舉手問老師。
四、先學
(一)看書:學生看書自學,教師巡視,密切關注每一位學生,并糾正學生的不良習慣。學生如有疑問,請小聲問同學或舉手問老師。
(二)檢測:
過渡語:第1、2題找到答案并能準確記憶的請舉手!(關鍵詞:教學相長:學的人通過學習知道自己不足,教的人通過教別人知道自己還有難點,然后都再去進一步鉆研,所以無論學的人還是教的人都能通過教學過程得到提高。現指教和學兩方面互相促進,共同提高。長(zhǎng):增進,提高。)找到了,我們來討論第3、4題。
1.提問:第3題。
第3題答案要點:
多從老師的角度想問題,理解老師的良苦用心;對待老師的表揚不驕不躁,繼續努力;對待老師的批評要把注意力放在老師批評的內容和用意上,做到有則改之無則加勉。
第4題答案要點:要尊重。尊重老師是我們中華民族的優良傳統,是我們作為“晚輩”的基本道德修養。盡管某些老師的教學風格不是自己喜歡的,但是每位老師在教授學生時都付出了很多的努力和汗水,理應得到我們的尊重。
2.書面檢測:發給學生檢測題試卷

檢測題
一、填空題
1.教與學是師生    ,    ,     的過程。一方面,我們的學習   老師的     ;另一方面,我們與老師    ,也可以  老師更好地“教”。
2.面對老師的引領和指導,     ,     的態度有助于我們與老師相互交流。
學會正確對待老師的      ,是我們成長的重要內容。對待老師的批評,我們要把注意力放在老師批評的     上,理解老師的     。
3.學生     ,老師     ,師生之間    ,    ,    ,是師生交往的     。
4.
     ,是我們與老師建立良好關系的開始。
在     ,     的師生交往中,我們可以和老師成為朋友。老師給予我們     和      ,我們也應該主動     ,     。
5.化解與老師之間的矛盾要
①          
             ②           
             ③          
             ④          
二、選擇題
1.李老師經常和學生網上交流,同學們從李老師那里學到了很多解決心理困惑的方法,李老師也通過同學們的信息反饋改進了教學方法,提高了教學水平。這表明(

A.教學相長
B.師道尊嚴
C.親密無間
D.同舟共濟
2.在“老師,我想對您說”活動中,下列同學的變現可取的是(

A.小麗因害怕老師而對老師敬而遠之
B.小軍主動,誠懇地與老師進行思想,情感上的交流
C.面對老師的關心,小田對自己的煩惱避而不談
D.小強覺得和老師沒有共同語言,所以借故不參加活動
3學生尊敬老師是最起碼的要求,學生對老師的尊重具體表現在(

①嚴格服從老師的所有要求
②尊重老師的工作和勞動,認真學習
③教師節給老師送貴重的禮物
④尊重老師的人格,對老師有禮貌
A.①②
B.①③
C.①④
D.②④
4(2016屆江蘇南京秦淮區九年級第一次模擬考試政治試卷)惡作劇是指戲弄別人讓別人難堪的行為,小陽在愚人節對同學進行了戲弄,被老師嚴厲的批評,但他覺得很委屈,這表明()
①沒正確對待老師的批評②不善于調節自己的消極情緒
③應正確對待交往中的挫折④不懂得換位思考和尊重他人
A.①②
B.③④
C.①③④
D.②③④
5今天上道德與法治課,老師讓同學們拿出作業本寫作業,郭軍在拿作業本的時候,不小心將一本《青年文摘》掉在了地上,恰巧被老師看見,老師嚴厲地批評了他一頓。郭軍應該(

A.做到有則改之,無則加勉
B.頂撞老師
C.諒解老師的行為
D.主動溝通,化解誤會
6在學校,我們要想快樂地學習,更快地進步,就要做到(

A.知師、信師、愛師、敬師
B.建立和諧融洽的師生關系
C.與老師心相印、情相容
D.按照自己的特點建立一套適合自己的學習模式,自行其是
3.學生練習,教師巡視,觀察學生默寫的答案,進行二次備課。
五、后教
(一)糾錯
1.
學生交換試卷,教師白板逐一出示答案,學生互評。
第一大題邊公布答案,邊組織學生判定對錯,邊組織學生討論糾錯。第二大題集中批改,然后糾錯。
2.
表揚全對同學。
過渡語:“全對的請舉手 ”統計全對人數并提出表揚。
3.討論糾錯。
過渡語:“選擇題沒有全對的請舉手!”統計、公布未全對的人數。
當全班只有幾名同學未全對,則收齊未全對的學生試卷,(教師站在講臺指導全班學生認真看書,默背本節知識點,由學生送錯題卷。)
分類后,白板逐一出示錯題,讓做錯的同學說出自己錯誤的原因,若說的不對,則讓做對的同學幫助糾錯,若兩者都不對,則教師講解,
當全班多數學生未全對,則不收試卷,讓學生自己討論、糾錯,已經解決的錯誤教師給予肯定,不再重復,還不會的問題,讓做對的同學幫助糾錯,若兩者都不對,則教師講解。預設當錯誤人數較多時,給學生兩分鐘的時候同桌之間互相討論,討論之后仍有疑問的舉手,指名讓做錯的學生回答“錯在哪里?為什么?應當怎么辦?”不會的其他同學糾正、補充。預計學生可能出現的錯誤:選擇題第6題。很多同學會選D,但是“各行其是”是錯誤的,應排除。
(二)拓展
第一:教師要幫助學生總結本節課存在的問題,應如何避免,對作業要有一定的指導作用。
第二:必要時要有針對性訓練,要結合學生實際,要有時效性。可口答,要選靈活題,易錯題,讓學生真正掌握做題技巧,能靈活運用,舉一反三。
拓展:
研究顯示:處于良好師生關系之中的學生,其學習成績整體上要好于處于不良師生關系中的學生,所以我們要建立良好的師生關系。這就要求(

①師生應彼此尊重②師生之間應平等相待,相互促進③學生應主動關心老師④學生應尊重老師,老師可以不尊重學生
A.①②③
B.①②④
C.②③④
D.①③④
解析:本題考查對良好師生關系的認識。師生應該彼此尊重,這是建立良好師生關系的開始,①表述正確,④說法錯誤;在平等相待、相互促進的師生交往中,學生可以和老師成為朋友,學生應主動關心老師、理解老師,②③均說法正確。故選A項。
六、當堂訓練:
必做題:《基訓》第六課第2節選擇題和觀察與思考題。
培尖題:《基訓》第六課第2節活動與探究題。
七、教后記

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