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(核心素養目標)5.2珍惜師生情誼 同步課件(共22張PPT)-2024-2025學年統編版道德與法治七年級上冊

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  1. 二一教育資源

(核心素養目標)5.2珍惜師生情誼 同步課件(共22張PPT)-2024-2025學年統編版道德與法治七年級上冊

資源簡介

(共22張PPT)
電視劇《山花爛漫時》根據“七一勛章”獲得者張桂梅事跡改編,2024年9月10日在中國大陸首播,在豆瓣開分9.0分,讓其收獲2024年截至目前國產電視劇豆瓣最高分,該電視劇以其動人的故事展現了教育的力量和價值。
  張桂梅(宋佳 飾)是中國西部山區的一名普通中學女教師,多年間她不斷目睹自己的女學生因家庭貧窮而輟學,在15、16歲的年紀或嫁人生子、或外出打工,這讓張桂梅無比痛心和惋惜。她立志要辦一所全免費的女子高中,讓這些大山里的女孩獲得受教育的機會、能夠考上大學、走出大山,徹底改變命運。2008年,全中國唯一一所全免費的女子高中成立,在沒老師、沒學生、沒經費、沒經驗的重重困境下,張桂梅帶領女高師生們完成了不可能的任務:讓學習基礎極度落后的女高學生們,全部考上了大學。這所女子高中讓一批批女孩走出了大山,改變了命運。
視頻:電視劇《山花爛漫時》
道德與法治
第二單元 成長的時空 第五課 和諧的師生關系 第二框
珍惜師生情誼
道德修養:感受良好師生關系,發自內心的尊重老師;尋找與老師相處的方式,正確看待老師的表揚和批評,珍惜師生情誼。
健全人格:培養尊重老師、熱愛老師的情感,主動關心老師,理解老師,構建和諧的師生關系。
張桂梅老師和她的學生們呈現了一種怎樣的師生情?
你認為師生交往的良好狀態是怎樣的?
交流分享:
1. 師生交往理想而美好的狀態是怎樣的?
彼此尊重、
教學相長、
攜手共進。
“學然后知不足,教然后知困。知不足,然后能自反也,知困,然后自強也。故曰,教學相長也。”——《禮記·學記》
譯文:通過學習才能知道自己的不足,通過教導別人才能知道自己理解不了的地方,知道自己學業的不足,這樣以后才能自我反省,感到困惑,這樣以后才能自我勉勵,所以說教與學是相互促進的。
相關鏈接——教學相長
在你的成長經歷中,你和哪位老師關系最親近?
你平時是如何與該老師相處的?
小采訪:
經過以上的故事分享,我們應該如何與老師相處?
① 真誠接受老師的引領和指導。
2 、如何建立和諧的師生關系?(怎樣珍惜師生情誼?)
我們應該發自發自內心的尊重老師,善于從老師的教誨中汲取成功的營養,以勤學好問、積極主動的態度與老師交流。
表揚和批評:
老師經常表揚我上課認真、積極回答問題、文明有禮,我可喜歡她了。
老師經常批評我上課開小差、遲到、不認真完成作業,好討厭她啊。
請分享當你被老師表揚或者批評時你的感受如何?
我們應該如何對待老師的表揚與批評?
小采訪:
經過以上的故事分享,我們應該如何與老師相處?
② 正確對待老師的表揚和批評。
2、如何建立和諧的師生關系?(怎樣珍惜師生情誼?)
3.如何正確對待老師的表揚和批評?
① 老師的表揚意味著肯定、鼓勵和期待,激勵我們更好的學習和發展。對待老師的表揚,我們應該戒驕戒躁,再接再厲,爭取做的更好。
② 老師的批評意味著關心、提醒和勸誡,幫助我們反省自己,完善自我。對待老師的批評,我們應把注意力放在老師批評的內容上,理解老師的良苦用心。
教師模仿秀
小組代表上臺模仿一位本班的科任老師,用最能體現老師風格特點的動作、語言、表情等,大家一起猜是哪位老師。
(注意:不能說出該老師姓名和所教學科或與學科相關的內容)
思考:為什么會有不同風格的老師?
年齡
學識
閱歷
性格
情感
思維方式
解決問題的方式和表達方式
老師們為什么會有不同的風格
思考:面對這些不同風格的老師,我們應該怎么做?
③ 尊重并適應不同風格的老師。
2 、如何建立和諧的師生關系?(怎樣珍惜師生情誼?)
由于年齡、專業、閱歷、性格等差異,每位老師的教育教學方式有所不同。尊重并適應不同風格的老師,不同風格的老師都有值得我們學習的地方。
① 真誠接受老師的引領和指導。
② 正確對待老師的表揚和批評。
③ 尊重并適應不同風格的老師。
2 、如何建立和諧的師生關系?(怎樣珍惜師生情誼?)
思考:當我們與老師發生矛盾時該怎么辦?
心情不好,就不寫作業?今天放學后留下來補!
今天為什么不寫語文作業?
我今天心情不好。
情景再現
1)自我反思,冷靜、客觀地分析原因。
反思自己在哪些方面做的不好,如何改變。如果是老師的原因,要思考怎樣與老師溝通。
2)相信善意,多謝寬容和理解。
相信老師的善意,理解老師,做到有理恰當表達,無理主動認錯。
3)坦誠相待,注意溝通方式。
主動找老師交換意見,清晰、冷靜、真誠的說出自己地觀點,有理有據;選擇恰當地實踐、地點和場合;選擇老師容易接受的表達方式,如悄悄說、寫個紙條等。
4)求同存異,主動關心。
在換位思考的基礎上,找出共同點,保留不同意見,尊重、關心老師。
方法與技能:與老師發生矛盾怎么辦
師生交往的理想狀態是什么?
彼此尊重、教學相長、攜手共進
怎樣建立良好的師生關系?
真誠接受老師的引導和指導
正確對待老師的表揚和批評
尊重適應不同風格的老師
珍惜師生情誼
如何正確對待老師的表揚和批評?
1. (2024.黑龍江齊齊哈爾.中考真題)
教與學是師生相互陪伴、相互促進、共同成長的過程。下列做法有助于建立良好師生關系的是( )
A.尊重老師,接納不同風格的老師
B.主動熱情,師生不分彼此
C.獨立自主,有問題不必麻煩老師
D.接受表揚,無視老師的批評
A
2. (2024.貴州銅仁.中考真題)
有的老師擔心學生失學而把自己有限的工資用來資助貧困學生,有的老師背著學生上學、牽著學生的手過急流、走險路,這些事跡感人至深、催人淚下。正如蘇聯教育家贊可夫所說:“當老師必不可少的,甚至幾乎是最重要的品質就是熱愛學生。”面對老師,我們應該( )
①不忘師恩,尊重老師 ②平等相待,坦成友好
③關心老師,理解老師 ④減少溝通,服從安排
A.①②③ B.①②④ C.①③④ D.②③④
A
3. (2024.黑龍江綏化.中考真題)
彼此尊重,是師生建立良好關系的開始。以下有利于構建良好師生關系的是( )
A.老師和大家一起討論,傾聽同學發言
B.在學校,學生看見老師不理不睬
C.老師批評某同學時,該同學不以為然
D.上課時,學生故意打斷老師講課
A

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